Consulente aziendale, formatrice e facilitatrice specializzata in work-life balance e welfare aziendale, parità di genere e inclusione, sviluppo del territorio e networking
Mi chiamo Mascia Baldessari e da oltre dieci anni aiuto le organizzazioni a diventare luoghi di lavoro migliori, dove l'equilibrio tra vita personale e professionale, la parità di genere e l'inclusione non sono solo parole, ma realtà concrete. Il mio approccio è pratico e personalizzato, perché ogni organizzazione è unica e merita soluzioni su misura, sia che si parli di progettualità orientate al futuro o di gestione della quotidianità organizzativa.
Ho sviluppato la mia esperienza gestendo aziende di piccole e grandi dimensioni, a seguito della mia laurea in Scienze dell’Economia e Gestione Aziendale. Adesso metto la mia esperienza a disposizione di varie organizzazioni, aziende ed enti pubblici.
Sono anche una esperta facilitatrice maieutica e utilizzo anche la metodologia Lego Serious Play per favorire la creatività e la collaborazione nei team.
Sono inoltre Manager territoriale in varie organizzazioni del Trentino, per promuovere lo sviluppo del territorio e il lavoro di rete tra i diversi attori presenti nella comunità locale.
Il mio lavoro si basa sulla convinzione che il successo di un'organizzazione dipende dalla sua capacità di valorizzare le persone e creare un ambiente inclusivo e sostenibile.
Competenze e Specializzazioni
- Work-life Balance e Certificazione Family Audit: ho una comprovata esperienza nella realizzazione di progetti che promuovono l'equilibrio tra vita professionale e personale, inclusi interventi specifici per il lavoro agile e l’organizzazione del lavoro, lo sviluppo del personale in modo che le competenze sia adatte al contesto, l’analisi e la strutturazione di piani di welfare aziendale e corporate benefit.
- Parità di Genere e Certificazione UNI/PdR 125:2022: mi occupo della progettazione e implementazione di sistemi di gestione per la parità di genere, aiutando le aziende a ottenere certificazioni riconosciute. Ho iniziato a lavorare su questa tematica con il marchio “Più Valore” dell’Agenzia del Lavoro di Trento e proseguo ora seguendo le linee Guida Accredia UNI/PdR 125:2022, progettando anche interventi per le pari opportunità e percorsi di empowerment.
- Inclusione e Valorizzazione delle Differenze: progetto e realizzo interventi formativi volti a promuovere l'equità e l'inclusione all'interno delle organizzazioni e sui territori, valorizzando le diversità come un punto di forza, oltre a percorsi di integrazione delle diverse generazioni al lavoro e l’age management.
- Progettazione: ho una lunga esperienza nella progettazione, gestione, monitoraggio e rendicontazione di progetti finanziati, assicurando che le organizzazioni ottengano e utilizzino al meglio le risorse disponibili. Sono attualmente project manager per diversi progetti di valorizzazione digitale del patrimonio culturale e sviluppo turistico inclusivo.
- Facilitazione e Metodologia Lego Serious Play: utilizzo tecniche innovative per facilitare workshop e sessioni di team building, aiutando i partecipanti a esplorare e risolvere problemi complessi in modo collaborativo e creativo.
- Progetti di sviluppo territoriale: elaboro e realizzo progetti per lo sviluppo territoriale con il coinvolgimento della componente giovanile e delle famiglie, attingendo alle tecniche degli studi di futuro per aiutare le persone a guardare più in là, attraverso l’analisi dei trend e le diverse tecniche che propone la letteratura, e a sviluppare le roadmap verso la realizzazione dei futuri desiderabili.
- Modelli organizzativi ex D.Lgs. 231/2001: progetto, sviluppo e implemento modelli organizzativi per le società private e ricopro il ruolo di membro dell’Organismo di Vigilanza.
Email: masciabaldessari@gmail.com
Telefono: +39 320 9387193
Sito web:vorrei.biz
Comentários